Kurumun mevcut durumunu, paydaş beklentilerini ve geleceğe ilişkin önceliklerini değerlendirerek misyon, vizyon, stratejik amaç, hedef ve performans göstergelerinin oluşturulmasına yönelik danışmanlık hizmetidir. Çalışma; doküman incelemesi, mevcut durum analizi, katılımcı çalıştaylar ve yönetim değerlendirmeleriyle yürütülür.
Stratejik hedefler; kurumsal süreçler, sorumlu birimler, kaynak gereksinimleri ve hedeflere ulaşmayı etkileyen risklerle ilişkilendirilir. Her hedef için gösterge, başlangıç değeri, hedef değeri, veri kaynağı, ölçüm sıklığı ve sorumluluklar tanımlanarak uygulanabilir bir izleme yapısı oluşturulur.
Teslimatlar: Durum analizi raporu, stratejik plan taslağı, hedef ve gösterge kartları, strateji–süreç–risk ilişkilendirme matrisi ve izleme takvimi.
Bilgi ve teklif alın